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　　为进一步提升基层纪检监察工作规范化、法治化、正规化水平，各地通过面对面指导、以岗带训、实战培训等形式，补足乡镇(街道)纪检监察干部业务能力上的短板，推动完善基层监督体系。

　　广东省英德市纪委监委以激活村级监督力量为抓手，探索“以镇带村”模式，开展村级交叉监督，围绕各村(社区)“三资”使用管理、乡村振兴政策执行等情况开展监督检查。图为该市石灰铺镇纪委干部协同村级纪检委员查看村委勤廉工作台账。(广东省英德市纪委监委  高毅 摄)

　　杭州市拱墅区纪委监委积极探索社区纪检监察工作协作区建设，对社区纪检监察力量进行优化整合，不断推动完善基层监督体系。图为社区监察联络站工作人员按片区进行项目化日常监督。(杭州市拱墅区纪委监委  孙加英 摄)

　　云南省陆良县纪委监委通过教育培训、跟班学习、实践锻炼等方式提升基层纪检监察工作规范化水平，夯实基层纪检监察干部履职能力。图为该县大莫古镇纪委年轻干部在小叠水村走访群众，在实践中提高工作水平。(云南省陆良县纪委监委  王勇 摄)

　　安徽省郎溪县纪委监委充分发挥村级纪检委员、村务监督员作用，通过送课下乡、业务培训等方式，进一步优化人员力量，提高履职能力。图为该县梅渚镇纪委工作人员在周家村为村务监督员指导培训。(安徽省郎溪县纪委监委  唐媛 摄)

　　贵州省习水县纪委监委通过加大对案件质量评查过程中发现问题的梳理分析和规律总结，梳理共性问题及疑难复杂问题清单，印发模拟卷宗，做好实例解析，强化乡镇纪检监察机构证据意识和程序意识。图为县纪委监委组织乡镇审理人才专题培训，对案件质量评查常见问题进行讲解。(贵州省习水县纪委监委  王丹 摄)

　　浙江省海宁市纪委监委建立横向片区协作、纵向上下联动机制，采取监督项目化、项目编组化形式，充分发挥人员的优势和特长，不断提升监督质效。图为该市马桥街道纪委与村(社区)监察工作联络站成员对群众关注的热点问题进行讨论。(浙江省海宁市纪委监委  姚雯楠 摄)