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　　“乱”而不吵，论而不闹，只为做好“薪暖农民工”服务。记者旁听座谈会，体验到了一种别样的“会风”。

　　日前，葫芦岛市司法局、葫芦岛市法律援助中心和葫芦岛市人社局社会保障监察综合行政执法队、兴城市法律援助中心共同开展以“薪暖农民工”服务行动为主题的座谈会。

　　“农民工工资问题不仅是一个群众权益问题，还是一个关注度极高的社会问题。”葫芦岛市法律援助中心援助工作科负责人孙敏说：“5月份，国家相关部门下发了关于开展‘薪暖农民工’服务行动的通知，我们也下发了‘关于做好农民工法律援助’的通知，这个会就是根据服务行动的内容进行讨论、敲定、落实。”

　　会议伊始，相关人员对“薪暖农民工”服务行动的内容和要求进行了传达。但接下来的讨论环节则是越来越“乱”，没有人念稿子，有的想法是深思熟虑，有的点子是脱口而出。

　　“我觉得咱们现在的宣传还是不够到位，方式单一，要么就是发宣传单，要么就是公众号，不够新颖，宣传效果严重打折。”葫芦岛市司法局公共法律服务管理科科长郭海莉的话一下子达到了讨论的“燃点”。

　　“是啊，很多人到我们这儿之后，找谁不清楚，流程不明白，我觉得宣传这方面确实应该好好琢磨琢磨。”葫芦岛市人社局社会保障监察综合行政执法队队长尹非用“我觉得”呼应了“你觉得”。

　　郭海莉从“本行”的角度提出了自己的观点建议：“除了传统的方式，还要创新宣传，比如到招聘会上支摊宣传，创作文艺作品到企业去播放，让人一看就感兴趣，一听就‘上瘾’，一遇事儿就能想到。”

　　“创新宣传，有效宣传”，是本次讨论达成的第一个共识。一对一地论、一对多地争、多对多地辩，穿插式、穿越式问答，考验着记者的“速记”本领，采访本上也是线条纵横，随着讨论的深入，这里的气氛越来越热烈。

　　“薪暖农民工”服务行动共有五项内容，在此次会议上需要讨论的共有三项。“工作衔接”和“建立联络站，联合办公”两个共识也在激烈的讨论中达成。

　　记者注意到，虽然讨论的是三项内容，但实际上还包括了很多实用、实际的小项目，整场讨论会进行了两个半小时，既没有“照本宣科”，也没有“中场休息”，所有人的精神全部高度集中在“解决问题”上，而越来越多的“异”也在讨论中汇成了一个个含金量十足的“同”