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　　为进一步提升案件质量，兴庆区纪委监委研究制定《关于在兴庆区纪检监察系统开展“案件质量提升年”活动实施方案》，成立案件质量提升年工作领导小组，坚持抓学习促业务、抓评查促规范，抓整改促提升，切实把好案件质量关。

　　抓学习培训，促业务水平专业化。坚持周一例会学习制度，教育引导纪检监察干部不断增强政治意识、大局意识；定期开展专题业务培训班，结合《全区纪检监察机关案件质量与执纪执法工作评查计分细则》，对理论知识和办案细节由业务骨干逐条逐项进行解读，引导纪检监察干部树牢程序意识、规范意识；针对办案中遇到的疑难杂症和缺乏办案技巧等问题，通过典型案例分析重点讲解，促进纪检监察干部不断提升突破案件的能力和水平。

　　抓案件评查，促办案程序规范化。组成优质案件评查小组以交叉互查、集体讨论和重点评查等方式，对6个派驻纪检监察组和委机关3个纪检监察室推选的29件案件进行评查。重点从所办案件是否严格依规依纪依法；是否符合事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合规（法）的办案基本要求；纪律处分情况是否执行到位等方面客观公正地进行评查。坚持直面问题，深入查找执纪执法工作中存在的问题，查出文书使用不规范、履行审批不到位、证据收集不全面等问题，进一步规范查办案件程序。

　　抓问题整改，促案件检查常态化。评查小组对发现的问题及时梳理汇总，制作《案卷评查问题清单》，将查找出的问题及时反馈给承办部门进行深入整改。各承办部门对案件出现的问题举一反三，立行立改，针对典型突出难以整改的问题，召开专题会议研究提出整改方案。强化纪检监察干部责任担当，坚持依规依纪依法、从严从实从细开展查纠整改工作，进一步增强出精品案、办优质案的理念。案件审理室通过开展交叉检查、调研评查、巡回审理及“回头看”等有效方式，常态化推动问题整改，切实提升案件质量。（兴庆区纪委监委）