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“经梳理，我室存在问题线索受理不精准、接待来访群众解释工作不到位等廉政风险点10个，相应制定防控措施13条。”近日，在工作例会上，红寺堡区纪委监委信访案管室负责人汇报道。
红寺堡区纪委监委把廉政风险防范管理工作牢牢抓在手上，围绕如何设好“警戒线”、筑牢“防火墙”，6个机关科室、6个派驻纪检监察组结合部门职责和岗位分工，从业务流程、制度机制等方面以清单化评定风险，逐项厘清权责事项类别，深入排查廉政风险，确定责任主体，制定防控措施。截至目前，共排查廉政风险点78个，制定防范措施145个。
在排查廉政风险点的基础上，采取责任部门自查自纠、分管领导会审、干部监督部门督查三项举措，按照“摸清廉政风险点、制定防控措施、落实整改责任、明确整改时限、开展监督检查”程序推进廉政风险排查工作。针对有些部门上报的风险点不聚焦、防范措施不切合实际的问题，机关干部监督室严格审核把关，及时对相关责任人进行提示，督促其认真落实主体责任，紧扣科室与岗位实际，找实找准廉政风险点，并制定切实可行的整改措施。
“开展廉政风险点大排查，主要目的是让纪检监察干部树立风险防范意识，将规范用权贯穿于纪检监察工作各环节，时刻警醒干部规范履职用权，自觉遵纪守法。”红寺堡区纪委监委主要负责人表示。（红寺堡区纪委监委王敏）
