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　　随着政法队伍教育整顿的不断深入，为了解决好涉群众切身利益案件，近日，东丽法院执行局成功执结一起涉工人工资的讨薪案件。

　　据了解，这是一起涉及30人的劳务纠纷案。承办法官李陆仔细分析案卷后，考虑到此次纠纷涉及人数众多且事关工人工资问题，李陆立刻拨通被告某劳务公司电话，要求该公司立刻发还所欠工人工资，公司负责人满口答应，欠款却未如期到位。

　　李陆再次与该公司负责人联系，该公司以正在筹钱为由要求再次延期还款。根据前期的调查了解，该公司经营良好，具有一定经济实力，李陆意识到“利润是赖出来”的思想出现在了该公司。随后，李陆向其进行明理释法，一方面援引《劳动法》和自己办理的典型案例劝该公司尽快还款，不要抱有侥幸心理，另一方面明确告知其如不履行义务，法院还有更加严厉的后续措施。李陆要求该公司三天内必须将所欠款项打到法院账户。

　　三天后，款项依旧未到位，考虑到此案涉及民生，关乎工人工资，李陆果断决定冻结该公司银行账户，并准备限制被执行人高消费和纳入失信人名单的相关材料。当天，该公司得知其账户被冻结以后，立即与法院取得联系，表示立即履行还款义务，请求法院不要采取后续措施。随后，被执行人将所涉案款足额打至法院账户。

　　为了尽快能让工人领到工资，李陆协调全组人员，分工配合，将30名工人信息表格化、电子化，统计好身份信息、账号信息和应收数额，组建申请人领款微信群，提前将各项信息发至群内核对，同时将所需手续告知各位申请执行人，有效避免了来院长时间等候核对的问题。

　　发款当日，所有人资料齐全、秩序井然，极大地提高了款项发放效率。“这些信息法官已经提前发过，我们在家都提前核对好了，不会有错的。”一位申请执行人说，“我们申请执行之前没有报多大的希望，感觉这笔钱要不回来，没想到法院能这么快给我们要回了工资，非常感谢。”李陆在结案后说道，“每一位被拖欠工资的工人朋友，都为经济发展付出了辛勤的劳动和汗水，亏待他们说不过去，我们的工作就是要运用法律的手段为他们讨回薪水，让他们继续充满信心的去生活、去工作。”

　　在今后的工作中，东丽法院将继续聚焦与人民群众利益密切相关的案件，总结经验，提升执行效果，继续为人民群众保驾护航。